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MEYER WERFT: Einigungsstelle kann mehr Jobs sichern
Geschäftsleitung steht weiter zum Zukunftspaket
Um endlich konkrete Verhandlungen aufzunehmen, wählt die Werft den Gang in die Einigungsstelle
Papenburg, 03. Juni 2021 – Die Geschäftsleitung der MEYER WERFT GmbH & Co. KG leitet den Prozess zur Einrichtung einer Einigungsstelle, notfalls über das Arbeitsgericht, ein. Sie sieht diese Schlichtungsstelle als letzte Option, um eine Lösung zur Bewältigung der Corona-Krise zu erzielen und den Werftstandort in Papenburg zu sichern.
Innerhalb dieser Einigungsstelle können sich Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite unter der Vermittlung durch einen neutralen Vorsitzenden noch auf eine gemeinsame Lösung einigen.
Das Angebot der Geschäftsleitung über ein Zukunftspaket hat daher zunächst weiterhin Gültigkeit. Es enthält ein Freiwilligen‑, Qualifizierungs- und Rentenprogramm, mit dem die Zahl der betriebsbedingten Kündigungen deutlich reduziert werden kann. Notwendig wäre dafür auch ein Mitarbeiterbeitrag. In diesem Angebot wird der Eigenfertigungsanteil deutlich erhöht und der Mitarbeiterbeitrag dient zum Ausgleich der Mehrkosten.
Kommt keine Einigung auf das Zukunftspaket zustande, entscheidet der Vorsitzende der Einigungsstelle über die finanziellen Rahmenbedingungen des Stellenabbaus im Rahmen eines Sozialplans. Eine Entscheidung über einen Mitarbeiterbeitrag ist in der Einigungsstelle hingegen nicht möglich. Gleiches gilt für die Einrichtung einer Transfergesellschaft zum Zwecke eines sozialverträglichen Stellenabbaus. Von dem Zukunftspaket bleibt in diesem Fall nur noch eine deutlich höhere Anzahl betriebsbedingter Kündigungen übrig, da der zur Verringerung des Stellenabbaus gedachte Mitarbeiterbeitrag fehlt und sozialverträgliche Instrumente nicht zur Verfügung stehen. Bei diesem Weg müssten also deutlich mehr betriebsbedingte Kündigungen ausgesprochen werden als bei einer Einigung auf das Zukunftspaket, um die Zukunft des Standorts zu sichern.
„Wir haben eine existenzielle Krise, trotzdem können wir in Papenburg eine Zukunft haben, aber nur, wenn wir jetzt handeln! Beide Wege, entweder unser Zukunftspaket (A)oder der Sozialplan und Interessenausgleich (B), sichern den Werftstandort in Papenburg. Für uns ist noch immer das vorgeschlagene Zukunftspaket der favorisierte Weg, da er mehr Arbeitsplätze sichert. Die Forderungen des Betriebsrats und der IG Metall © dagegen machen es unmöglich, die Krise zu überstehen. Sie würden zu weiteren Mehrkosten und Verlusten und damit zur Schließung des Standorts in Papenburg führen. Deshalb ist das kein Weg für uns“, sagt Geschäftsführer Jan Meyer.
Und weiter: „Das nun entschiedene Verfahren zur Einberufung einer Einigungsstelle ist auch zeitlich dringend notwendig. Unser Grundproblem in den Verhandlungen ist, dass der Betriebsrat und die IG Metall die Krise und den Handlungsbedarf nicht sehen. Nach mehr als einem Jahr Gesprächen brauchen wir endlich Ergebnisse und gehen einen Weg nach vorne. Als Geschäftsleitung übernehmen wir Verantwortung für über 10.000 direkte und indirekte Arbeitsplätze auf der Werft und in der Region.
Wir wollen und wollten immer verhandeln, das haben wir auch in Turku und in Rostock gemeinsam mit dem Betriebsrat erfolgreich umgesetzt. Zuletzt wurde leider noch nicht einmal das seitens der IG Metall beauftragte Quick Check-Gutachten durch einen Wirtschaftsprüfer, das uns dringenden Handlungsbedarf bescheinigt, als Grundlage für Verhandlungen über das Pforzheim-Verfahren akzeptiert.“

Sowohl das Zukunftspaket (A) als auch der Sozialplan und Interessenausgleich (B), sichern den Werftstandort in Papenburg. Die Forderungen des Betriebsrats und der IG Metall © machen es unmöglich, die Krise zu überstehen.
Beitragsbild: Archivfoto Ingo Tonsor @LeserECHO
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Erfolg durch Austausch: Unternehmertreffen Nordwest zu Gast bei WEMA
Vorträge und Netzwerken bei WEMA in Leer Ostfriesland
Am Freitagabend versammelten sich zahlreiche Unternehmer, Selbstständige und Entscheider bei der WEMA RaumKonzepte GmbH in Leer, um am jüngsten Unternehmertreffen Nordwest teilzunehmen. Gastgeber Tobias Fischer, Geschäftsführer der WEMA RaumKonzepte GmbH, hieß die Gäste in den neuen Ausstellungsräumen an der Groninger Straße willkommen. Als einer der führenden Anbieter für moderne Büro- und Arbeitswelten – unter anderem mit Standorten in Oldenburg, Bremen und Hamburg – bot WEMA den idealen Rahmen für eine Veranstaltung, die fachliche Expertise mit innovativer Raumgestaltung und intensivem Networking verknüpfte.
Dialog und Kulinarik als Netzwerk-Basis
Christian Jürgens, Standortleiter des Unternehmertreffens Nordwest für Oldenburg, Emden und Leer, begrüßte die Teilnehmer und unterstrich die Bedeutung des regionalen Zusammenhalts innerhalb des Netzwerks für Geschäftsfreunde. Unter der souveränen und engagierten Moderation von Sandra Freemann, Standortleiterin in Leer, fand der offizielle Teil gegen 20:00 Uhr seinen Abschluss. Danach ging der Abend in den gemütlichen Netzwerk-Teil über. Bei einem großzügigen Buffet und Getränken, gesponsert von der AS Steuerberatungsgesellschaft mbH, nutzten die Gäste die innovative Atmosphäre der WEMA-Ausstellungsräume für vertiefende Gespräche. Der intensive Austausch von Erfahrungen und das Knüpfen neuer Geschäftskontakte verlängerte die Veranstaltung bis in die späten Abendstunden weit über das geplante Ende hinaus.
Fachwissen aus der Steuerpraxis
Ein zentraler Programmpunkt des Abends war der Vortrag der AS Steuerberatungsgesellschaft mbH aus Leer. Die Geschäftsführenden Inhaber, Ralf Elsner und Remo Garrels, gaben detaillierte Einblicke in steuerrechtliche und betriebswirtschaftliche Kernthemen. Von der fundierten Existenzgründung über die Notwendigkeit einer stets aktuellen Buchhaltung bis hin zur präzisen Koordination von Vorauszahlungen an das Finanzamt wurden essenzielle Bereiche beleuchtet. Die Experten betonten dabei mit Nachdruck: Die Buchhaltung ist das A und O eines jeden Unternehmens. Wer hier den Überblick verliert, riskiert schnell unangenehme Konsequenzen und verliert die notwendige Reaktionsfähigkeit im operativen Geschäft.
Prävention und rechtliche Sicherheit
Zudem wurde das Thema Scheinselbstständigkeit im Rahmen von Betriebsprüfungen aus Sicht einer Steuerkanzlei thematisiert. Anhand anschaulicher Praxisbeispiele wurde dargelegt, dass sich eine frühzeitige und fachkundige Beratung oft als deutlich kosteneffizienter erweist. Das Ziel ist es, durch eine saubere Strukturierung von Beginn an rechtliche Sicherheit zu schaffen und spätere Korrekturen zu vermeiden. Solche Korrekturen gehen oft mit hohen Nachzahlungen an das Finanzamt oder die Sozialversicherungsträger einher, die durch präventive Maßnahmen und eine saubere Prozessführung verhindert werden können.
Impulse durch Unternehmensvorstellungen
Zusätzlich bot die Veranstaltung Raum für individuelle Vorstellungen in Form von Kurz-Pitches, die beim Unternehmertreffen Nordwest bereits Tradition haben. So präsentierte Uwe Respondek von Deichwerbung aus Leer sein Unternehmen als Spezialisten für Werbeartikel und Streumittel. Er berät seine Kunden persönlich, kann auf Jahrzehnte an Erfahrung zurückgreifen und verdeutlichte, dass gute Qualität nicht teuer sein muss. Ebenfalls stellte Janis Poggemann von der User-Aid UG aus Münster seine Expertise vor. Sein Ziel ist es, digitale Barrierefreiheit durch gezielte Tools und Know-how einfach, verständlich und für Unternehmen sowie Agenturen direkt umsetzbar zu machen, um digitale Angebote für alle Menschen zugänglich zu gestalten.
Dialog im Netzwerk — nächste Treffen
Der Abend unterstrich den hohen Bedarf an direktem Austausch innerhalb der regionalen Wirtschaft. Die Kombination aus fundierten Fachinformationen und einer lockeren Netzwerk-Atmosphäre hat sich erneut als Erfolgsmodell erwiesen.
Das nächste Unternehmertreffen Nordwest in Leer wird voraussichtlich im Juni 2026 stattfinden und bietet erneut die Gelegenheit für fachlichen Austausch und wertvolles Networking.
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Neueröffnung: Frisches Styling für die ganze Familie im „Barbershop & Friseur Salon Lavender“
Neueröffnung in Westoverledingen: Wohlfühlen und Styling im „Barbershop & Friseur Salon Lavender“
Westoverledingen darf sich über einen neuen Hotspot für Haarpflege und Styling freuen. Am 9. Februar 2026 öffnet der „Barbershop & Friseur Salon Lavender“ in der Ihrener Str. 26 seine Türen. Der Salon kombiniert klassisches Handwerk mit modernem Ambiente und lädt alle ein, die Wert auf ein gepflegtes Äußeres legen.
Die Inhaber Isaac Abdullah und Hauar Abdullah sowie das gesamte Team freuen sich darauf, die Gäste in den neuen Räumlichkeiten willkommen zu heißen.
Zur Feier der Neueröffnung profitieren Gäste von einer exklusiven Aktionswoche. Vom 09.02.2026 bis zum 14.02.2026 gelten attraktive Sonderpreise auf das gesamte Leistungsangebot.
Exklusive Eröffnungsangebote
In der ersten Woche bietet das Team vom Salon Lavender folgende Highlights an:
| Dienstleistung | Aktionspreis / Rabatt |
| Herren-Haarschnitt | 13,00 € |
| Bartrasur | 11,00 € |
| Kinderhaarschnitt (bis 12 Jahre) | 11,00 € |
| Damen-Dienstleistungen | 25 % Rabatt auf alle Services |
Ob ein präziser Fasson-Schnitt, eine traditionelle Bartrasur oder ein komplett neues Styling für Damen – im Salon Lavender steht die individuelle Beratung an erster Stelle. Das Team legt großen Wert darauf, dass jeder Besuch zu einer kleinen Auszeit vom Alltag wird.
Termin vormerken und vorbeikommen
Der Standort in der Ihrener Str. 26, 26810 Westoverledingen, bietet moderne Räumlichkeiten und eine einladende Atmosphäre. Das Team freut sich darauf, die ersten Gäste bereits zum offiziellen Start am 9. Februar begrüßen zu dürfen, um gemeinsam den Einzug in die neuen Räumlichkeiten zu feiern.
Hinweis zur Aktion: Die genannten Preise und der Rabatt für Damen gelten ausschließlich im Zeitraum vom 09.02.2026 bis zum 14.02.2026.

Öffnungszeiten:
Montag – Freitag: 09:00 – 18:00 Uhr
Samstag: 09:00 – 15:00 Uhr
Das Team vom „Barbershop & Friseur Salon Lavender“ ist bereit für den Scheren-Schnitt und freut sich auf zahlreiche Besucher.

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Qualitätssiegel für die Endoskopie am Klinikum Leer bestätigt
Erfolgreicher Abschluss des Audits (v.l.n.r.): Dr. med. Jörn-Carsten Studt (Chefarzt der Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie), Katrin Stüwe (Auditorin), Dr. Ulrike Jung (Auditorin), Mareike Fietz (MFA Endoskopie, Qualitätsmanagementbeauftragte), Katharina Pülscher (Chefarztsekretärin, Qualitätsmanagementbeauftragte), Nadira Pölking (Qualitätsmanagement), Jessica Tellmann (Qualitätsmanagement), Svenja Meints (MFA Sekretariat Endoskopie).
Höchste Qualitätsstandards bestätigt: Endoskopie am Klinikum Leer erfolgreich rezertifiziert
Leer/Ostfriesland, 6. Februar 2026 – Die Endoskopie-Abteilung der Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie am Klinikum Leer hat erneut ihre Prozessqualität unter Beweis gestellt. Nach einer intensiven mehrtägigen Prüfung wurde der Abteilung die erfolgreiche Rezertifizierung nach der internationalen Norm DIN EN ISO 9001:2015 bescheinigt.
Umfassende Prüfung durch externe Expertinnen
Im Gegensatz zu den üblichen jährlichen Überwachungsaudits stand in diesem Jahr eine vollumfängliche Wiederholungsprüfung an. Zwei externe Auditorinnen untersuchten sämtliche Facetten des Abteilungsalltags. Der Fokus der Begutachtung lag dabei auf:
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Medizinischen Abläufen: Einhaltung modernster Behandlungsstandards.
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Patientensicherheit: Prüfung von Risikomanagement und Hygieneprotokollen.
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Organisatorischen Strukturen: Effizienz der Verwaltung und interne Kommunikation.
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Kontinuierlicher Verbesserung: Nachweise über die gezielte Weiterentwicklung von Prozessen.
Durch direkte Gespräche mit den Mitarbeitenden und die Beobachtung der klinischen Praxis vor Ort verschafften sich die Prüferinnen ein präzises Bild der Versorgungsqualität.
Teamleistung im Fokus
Das positive Ergebnis unterstreicht, dass die hohen Standards in der Endoskopie nicht nur punktuell erfüllt, sondern im Klinikalltag fest verankert sind. Für die Patientenschaft bedeutet dieses Siegel die Sicherheit, nach objektiv messbaren und international anerkannten Qualitätskriterien behandelt zu werden.
„Ein Audit ist immer ein Blick von außen auf unsere tägliche Arbeit“, erklärt Dr. med. Jörn-Carsten Studt, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin/Gastroenterologie. „Dass wir diese umfangreiche Prüfung erneut erfolgreich abgeschlossen haben, zeigt, wie engagiert unser Team für Qualität und Sicherheit arbeitet – zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten.“
Die erfolgreiche Rezertifizierung sichert der Abteilung die offizielle Anerkennung ihrer Qualitätsmanagementsysteme für die kommenden Jahre und bildet die Basis für die weitere medizinische Entwicklung am Standort Leer.
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