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Erfolg­rei­cher Abschluss: 21 Azu­bis bestehen Aus­bil­dung zur/zum „Kauf­frau/-mann für Ver­si­che­run­gen und Finanzen“

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21 Azu­bis been­den Aus­bil­dung zur/zum „Kauf­frau/-mann für Ver­si­che­run­gen und Finan­zen“ erfolgreich

Der IHK-Bezirk Ost­fries­land-Papen­burg hat 21 Prüf­lin­gen in der Ver­si­che­rungs­bran­che die Abschluss­prü­fung für den Bereich „Kauf­leu­te für Ver­si­che­run­gen und Finan­zen“ abge­nom­men. Die Azu­bis haben ihre 2- bzw. 3‑jährige Aus­bil­dung erfolg­reich abge­schlos­sen. Zu die­sem zusam­men­fas­sen­den Ergeb­nis kamen der Prü­fungs­aus­schuss der IHK Ost­fries­land-Papen­burg, die Leh­rer der Berufs­bil­den­den Schu­le I in Emden sowie der Ver­ein für Berufs­fach­bil­dung der Ver­si­che­rungs­wirt­schaft Ost­fries­land-Papen­burg nach Abschluss der münd­li­chen Prü­fun­gen im Haus der Ost­frie­si­schen Land­schaft­li­chen Brand­kas­se in Aurich.

Erfolg­rei­che Aus­bil­dung im dua­len System

Dass alle Prü­fungs­teil­neh­men­den die Aus­bil­dung erfolg­reich abge­schlos­sen haben, zeigt erneut die Wirk­sam­keit des dua­len Aus­bil­dungs­sys­tems im IHK-Bezirk Ost­fries­land-Papen­burg. Der Prüf­ling mit der bes­ten Gesamt­leis­tung war Frau Julia Con­rads, die ihre Aus­bil­dung mit der Note „sehr gut“ beendete.

Herz­li­chen Glück­wunsch den Absolventen

Hier sind die erfolg­rei­chen Absol­ven­ten in alpha­be­ti­scher Reihenfolge:

  • Mile­na Barg­horn (Neu­har­lin­ger­sie­ler)
  • Max-Joshua Bartels (ERGO)
  • Chris­toph Bote (Debe­ka)
  • Mari­ka Buss (Neu­har­lin­ger­sie­ler)
  • Julia Con­rads (ERGO)
  • Sara Eden (VGH)
  • Hen­drik Flier (Swiss­Li­fe)
  • Leon Free­se (ERGO)
  • Nadi­ne Guth (Gotha­er)
  • Samy Ali Hus­sein (DEVK)
  • Ali­na Jan­ßen (Neu­har­lin­ger­sie­ler)
  • Stef­fen Jan­ßen (Spar­kas­se Emden)
  • Vanes­sa Joa­na Jan­ßen (Brand­kas­se)
  • Mike Kiel­mann (Neu­har­lin­ger­sie­ler)
  • Jen­ni­fer Koop­mann (Mak­le­rin Petra Neumann)
  • Jus­tin Link (Würt­tem­ber­gi­sche)
  • Jan Maa­ßen (Debe­ka)
  • John Ced­ric Mey (Mak­ler Störk & Terbeek)
  • Kevin Meyns (Brand­kas­se)
  • Dogan Sat (Gotha­er)
  • Ole Ren­ken (Swiss­Li­fe)

Wir gra­tu­lie­ren allen Absol­ven­ten herz­lich zu ihrem Erfolg und wün­schen ihnen viel Erfolg in ihrer wei­te­ren beruf­li­chen Laufbahn!


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Auf­ga­ben und Tätig­kei­ten von Kauf­leu­ten für Ver­si­che­run­gen und Finanzanlagen

Auf­ga­ben im Außendienst

Kauf­leu­te für Ver­si­che­run­gen und Finanz­an­la­gen sind Exper­ten in der Bera­tung und Betreu­ung von Kun­den im Außen­dienst. Ihre Haupt­auf­ga­ben umfassen:

  • Bera­tung und Ana­ly­se: Sie bera­ten Bestands- und Neu­kun­den zu ver­schie­de­nen Ver­si­che­rungs- und Finanz­dienst­leis­tungs­pro­duk­ten. Dabei ermit­teln sie den indi­vi­du­el­len Bedarf an Ver­si­che­run­gen wie Lebens‑, Unfall- oder Pri­vat­haft­pflicht­ver­si­che­run­gen und unter­stüt­zen bei Fra­gen rund um den Ver­mö­gens­auf­bau sowie die Ver­mö­gens­ver­meh­rung und ‑erhal­tung.

  • Bedarfs­ana­ly­se: Die Finanz­si­tua­ti­on der Kun­den wird ana­ly­siert, um deren Bedürf­nis­se und Wün­sche sowie den ent­spre­chen­den Finanz­an­la­gen­be­darf zu ermitteln.

  • Ange­bots­er­stel­lung: Basie­rend auf den Ergeb­nis­sen der Ana­ly­se erstel­len sie maß­ge­schnei­der­te Ver­si­che­rungs­an­ge­bo­te und Kon­zep­te zur Geld- und Vermögensanlage.

  • Scha­den­ma­nage­ment: Bei Bedarf neh­men sie auch vor Ort Schä­den in Augen­schein, legen Scha­den­ak­ten an und koor­di­nie­ren die Schadenregulierung.

Auf­ga­ben im Innendienst

Im Innen­dienst über­neh­men Kauf­leu­te für Ver­si­che­run­gen und Finanz­an­la­gen eine Viel­zahl von admi­nis­tra­ti­ven und orga­ni­sa­to­ri­schen Aufgaben:

  • Ver­trags­ma­nage­ment: Sie betreu­en Ver­trags­ab­schlüs­se, ver­wal­ten Kun­den­ver­trä­ge und regu­lie­ren Versicherungsfälle.

  • Rech­nungs­we­sen und Con­trol­ling: Auf­ga­ben im Rech­nungs­we­sen und Con­trol­ling gehö­ren eben­falls zu ihren Ver­ant­wort­lich­kei­ten. Dazu zäh­len die Über­wa­chung von Zah­lungs­flüs­sen und die Kon­trol­le von Vertragsdetails.

Die Aus­bil­dung im Überblick

Der Beruf „Kauf­man­n/-frau für Ver­si­che­run­gen und Finanz­an­la­gen“ ist ein aner­kann­ter Aus­bil­dungs­be­ruf im Ver­si­che­rungs- und Finanz­ge­wer­be, der eine Dau­er von drei Jah­ren hat. Die Aus­bil­dung erfolgt im dua­len Sys­tem, das heißt, sie umfasst sowohl prak­ti­sche Pha­sen im Betrieb als auch theo­re­ti­sche Pha­sen in der Berufsschule.

Digi­ta­li­sie­rung im Berufsbild

Die fort­schrei­ten­de Digi­ta­li­sie­rung eröff­net neue Mög­lich­kei­ten und ver­än­dert die Anfor­de­run­gen im Berufs­bild der Kauf­leu­te für Ver­si­che­run­gen und Finanz­an­la­gen. Zu den rele­van­ten Tech­no­lo­gien, Ver­fah­ren und Sys­te­men gehören:

  • Algo­rith­mic Decis­i­on Making (ADM): ADM wird zur Bewer­tung der Kre­dit­wür­dig­keit von Per­so­nen ein­ge­setzt und kann die Ent­schei­dungs­fin­dung unterstützen.

  • Digi­ta­les Doku­men­ten­ma­nage­ment (DMS): DMS ermög­licht das digi­ta­le Anle­gen und Ver­wal­ten von Angebots‑, Ver­trags- und Versicherungsunterlagen.

  • Embedded-Insu­rance-Sys­te­me: Die­se Sys­te­me nut­zen Daten aus ein­ge­bet­te­ten Ver­si­che­rungs­sys­te­men zur Ver­bes­se­rung von Versicherungsprodukten.

  • Fraud Detec­tion: KI-gestütz­te Sys­te­me hel­fen bei der Erken­nung und Bewer­tung von Betrugs­ver­su­chen bei Versicherungsfällen.

  • Robo-Advi­sor: Robo-Advi­sor kön­nen bei Bera­tungs­ge­sprä­chen unter­stüt­zend wir­ken, indem sie auto­ma­ti­sier­te Anla­ge­emp­feh­lun­gen bieten.

  • Smart Con­tracts: Die­se Tech­no­lo­gie ermög­licht es, Ver­si­che­rungs­ver­trä­ge digi­tal und rechts­si­cher abzu­schlie­ßen und zu verwalten.

  • Text Mining: Text Mining wird ver­wen­det, um Ver­si­che­rungs­ver­trä­ge auf bestimm­te Klau­seln hin zu durch­su­chen und rele­van­te Infor­ma­tio­nen schnell zu extrahieren.

  • Ver­trags­ge­ne­ra­to­ren: Soft­ware zur Erstel­lung von Ver­si­che­rungs­ver­trä­gen auto­ma­ti­siert die Ver­trags­ge­stal­tung und erhöht die Effizienz.

Die kon­ti­nu­ier­li­che Anpas­sung an tech­no­lo­gi­sche Ent­wick­lun­gen und die Inte­gra­ti­on neu­er Sys­te­me sind essen­zi­ell, um den Anfor­de­run­gen des moder­nen Ver­si­che­rungs- und Finanz­mark­tes gerecht zu werden.


 

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Job­mes­se Trans­port & Logis­tik: Neue Chan­cen in Leer

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Job­mes­se Trans­port & Logis­tik in Leer: Neue beruf­li­che Per­spek­ti­ven am 25. März

LEER – Die Bran­che für Trans­port und Logis­tik sucht Ver­stär­kung. In einer gemein­sa­men Initia­ti­ve ver­an­stal­ten das Zen­trum für Arbeit (Job­cen­ter) und die Bun­des­agen­tur für Arbeit Emden-Leer am Mitt­woch, den 25. März 2026, eine spe­zia­li­sier­te Job­mes­se. In den Räum­lich­kei­ten der WBS Schu­len in Leer erhal­ten Inter­es­sier­te die Chan­ce, direkt mit poten­zi­el­len Arbeit­ge­bern in Kon­takt zu treten.

Die Mes­se öff­net von 9:00 bis 15:00 Uhr ihre Türen in der Bavink­stra­ße 23. Das Ange­bot rich­tet sich an alle, die einen Ein­stieg, Umstieg oder Auf­stieg in der Logis­tik­bran­che suchen. Der Besuch der Ver­an­stal­tung ist kos­ten­los und ohne vor­he­ri­ge Anmel­dung möglich.

Viel­fäl­ti­ge Ange­bo­te und direk­te Bewerbungschancen

Besu­cher erwar­tet ein umfas­sen­des Infor­ma­ti­ons­an­ge­bot. Zahl­rei­che Arbeit­ge­ber aus der Regi­on prä­sen­tie­ren ihre aktu­el­len Beschäf­ti­gungs­mög­lich­kei­ten und ste­hen für ers­te Ken­nen­lern­ge­sprä­che bereit. Ergän­zend dazu stel­len Bil­dungs­trä­ger ver­schie­de­ne Qua­li­fi­zie­rungs- und Wei­ter­bil­dungs­we­ge vor, um den Anfor­de­run­gen des moder­nen Arbeits­mark­tes gerecht zu werden.

Ein zen­tra­les Ele­ment der Mes­se ist die Stel­len­wand, die einen schnel­len Über­blick über die offe­nen Vakan­zen der aus­stel­len­den Unter­neh­men bie­tet. Inter­es­sier­te haben die Mög­lich­keit, sich direkt vor Ort auf kon­kre­te Ange­bo­te zu bewer­ben und ers­te Vor­stel­lungs­ge­sprä­che zu füh­ren. Exper­ten des Job­cen­ters und der Arbeits­agen­tur beglei­ten die Mes­se bera­tend, um indi­vi­du­el­le beruf­li­che Per­spek­ti­ven zu unterstützen.

Vor­be­rei­tung und Anreise

Um die Chan­cen auf eine erfolg­rei­che Ver­mitt­lung zu erhö­hen, wird emp­foh­len, aktu­el­le Bewer­bungs­un­ter­la­gen bzw. einen Lebens­lauf (idea­ler­wei­se in mehr­fa­cher Aus­fer­ti­gung) mit­zu­brin­gen. Auch Schreib­uten­si­li­en für Noti­zen sind hilfreich.

Für Teil­neh­mer, die Unter­stüt­zung bei den Anrei­se­kos­ten benö­ti­gen, hal­ten die jewei­li­gen Inte­gra­ti­ons­fach­kräf­te Infor­ma­tio­nen zu Bus­gut­schei­nen oder Fahrt­kos­ten­an­trä­gen bereit. Die­se kön­nen im Vor­feld zusam­men mit einer schrift­li­chen Ein­la­dung ange­for­dert werden.

Anmel­dung vor Ort: Nach der Ankunft in der Bavink­stra­ße 23 soll­ten sich Besu­cher zunächst an der Anmel­dung des Zen­trums für Arbeit mel­den. Von dort aus wird der kur­ze Weg zu den Mes­se­stän­den in den WBS Schu­len gewiesen.

Kon­takt für Rückfragen

Für wei­te­re Infor­ma­tio­nen zur Job­mes­se steht der Arbeit­ge­ber­ser­vice unter der Tele­fon­num­mer 0491 926‑2026 oder per E‑Mail unter arbeitgeberservice@lkleer.de zur Verfügung.

Sym­bol­bild: Zur Ver­an­schau­li­chung des The­mas wur­de die­ses Bild von einer KI generiert.


 

Fach­kräf­te gewin­nen: Prä­sen­tie­ren Sie Ihr Unter­neh­men auf LeserECHO

 

Suchen auch Sie qua­li­fi­zier­te Fach­kräf­te und möch­ten Ihr Unter­neh­men in der Regi­on sicht­ba­rer machen? Der Lese­r­ECHO-Ver­lag bie­tet Ihnen dafür die idea­le Büh­ne. Mit unse­rer monat­li­chen Zei­tung im gesam­ten Raum Ost­fries­land und dem süd­li­chen Ems­land sowie unse­ren reich­wei­ten­star­ken News-Por­ta­len errei­chen wir Ihre Ziel­grup­pe dort, wo sie lebt – und das ganz ohne Bezahl­schran­ken oder Abo­kos­ten.

Unse­re digi­ta­le Prä­senz wächst rasant: Allein im letz­ten Monat konn­ten wir über unse­re News-Por­ta­le und Social-Media-Kanä­le, wie die Face­book-Sei­te Wir Leera­ner, über 8 Mil­lio­nen Auf­ru­fe erzie­len. Nut­zen Sie die­se enor­me Reich­wei­te, um Ihr Unter­neh­men als attrak­ti­ven Arbeit­ge­ber vor­zu­stel­len und Ihre offe­nen Stel­len erfolg­reich zu besetzen.

Set­zen Sie auf loka­le Kom­pe­tenz und maxi­ma­le Auf­merk­sam­keit. Wir bera­ten Sie ger­ne bei der Umset­zung Ihrer Unternehmenspräsentation.

Whats/App/Mobil: 0160 9339 4636   oder info@leserECHO.de

 

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Richt­fest: Neu­es Feu­er­wehr­haus in Nüt­ter­moor nimmt Form an

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Richt­fest in Nüt­ter­moor: Ein moder­nes Zuhau­se für den Brandschutz

Ein bedeu­ten­der Mei­len­stein für die Sicher­heit in Leer-Nüt­ter­moor ist erreicht: Am Frei­tag­nach­mit­tag wur­de der Richt­kranz über dem Neu­bau des Feu­er­wehr­hau­ses an der Stra­ße „An der Trah“ gehisst. Das 3,7 Mil­lio­nen Euro teu­re Pro­jekt setzt nicht nur funk­tio­na­le, son­dern auch öko­lo­gi­sche Maßstäbe.

Von links Ste­fan Weß (GF Fir­ma Stahl­kon­zept), Bür­ger­meis­ter Claus-Peter Horst und Orts­brand­meis­ter Marc Taute

 

Im Bei­sein von Ver­tre­tern aus Stadt­ver­wal­tung, Poli­tik, Feu­er­wehr und den betei­lig­ten Fach­fir­men wur­de der Abschluss der Roh­bau­ar­bei­ten fei­er­lich began­gen. Bür­ger­meis­ter Claus-Peter Horst hob in sei­ner Anspra­che die Bedeu­tung des Neu­baus her­vor: Hier ent­ste­he ein Ort, an dem das ehren­amt­li­che Enga­ge­ment der Ein­satz­kräf­te opti­ma­le Arbeits­be­din­gun­gen vor­fin­de. Er dank­te ins­be­son­de­re den bereits 25 betei­lig­ten Fir­men sowie dem Rat der Stadt für die Bereit­stel­lung der Mittel.

Zukunfts­si­cher für die nächs­ten 50 Jahre

Auch Orts­brand­meis­ter Marc Tau­te zeig­te sich sicht­lich zufrie­den. Mit der geplan­ten Über­ga­be im August 2026 sei die Feu­er­wehr Nüt­ter­moor für min­des­tens das nächs­te hal­be Jahr­hun­dert bes­tens gerüs­tet. Den tra­di­tio­nel­len Richt­spruch hielt Ste­fan Weß, Geschäfts­füh­rer der Fir­ma Stahl­kon­zept, bevor das zer­sprin­gen­de Schnaps­glas nach altem Brauch das Glück für das Gebäu­de besiegelte.

Funk­tio­na­li­tät trifft auf Klimaschutz

Das vom Büro „Ham­b­rock Bau­pla­nung“ ent­wor­fe­ne Gebäu­de bie­tet auf 607 Qua­drat­me­tern Grund­flä­che moder­ne Strukturen:

  • Fahr­zeug­hal­le: Platz für vier Ein­satz­fahr­zeu­ge, mit einer per­spek­ti­vi­schen Erwei­te­rungs­op­ti­on für ein fünf­tes Fahrzeug.

  • Sozi­al­trakt: Zwei­ge­schos­si­ger Bereich für Ver­samm­lun­gen, Schu­lun­gen und die wich­ti­ge Arbeit der Jugendfeuerwehr.

  • Infra­struk­tur: Getrenn­te Umklei­den und Sani­tär­an­la­gen nach aktu­el­lem Standard.

Beson­ders her­vor­zu­he­ben ist die ener­ge­ti­sche Bau­wei­se. Das Pro­jekt wird von der KfW als „Kli­ma­freund­li­cher Neu­bau“ geför­dert. Ein begrün­tes Flach­dach, eine moder­ne Wär­me­pum­pe sowie eine Pho­to­vol­ta­ik-Anla­ge sor­gen dafür, dass das Gebäu­de wei­test­ge­hend unab­hän­gig von exter­nen Ener­gie­quel­len betrie­ben wer­den kann. Für den Ernst­fall ist zudem eine Netz­er­satz­an­la­ge inte­griert, die den Betrieb bei Strom­aus­fäl­len sicherstellt.

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Zwei Alar­me an einem Vor­mit­tag: Feu­er­wehr Große­fehn im Doppeleinsatz

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Dop­pel­ein­satz in Aurich-Olden­dorf: Fehl­alar­me for­dern Feu­er­wehr Großefehn

Aurich-Olden­dorf. Gleich zwei­mal am sel­ben Vor­mit­tag muss­ten die Feu­er­weh­ren der Gemein­de Große­fehn zu einem Ent­sor­gungs­un­ter­neh­men im Holt­mee­de­weg aus­rü­cken. Grund für die Alar­mie­run­gen war jeweils eine aus­ge­lös­te Brand­mel­de­an­la­ge, die sich letzt­lich als Fehl­funk­ti­on herausstellte.

Der ers­te Alarm ging am Don­ners­tag­mor­gen gegen 06:30 Uhr ein. Die Feu­er­weh­ren aus Große­fehn-Zen­trum und Hol­trop sowie der Ein­satz­leit­wa­gen aus Akels­barg-Fel­de-Wris­se eil­ten zum Ein­satz­ort. Vor Ort konn­ten die Ein­satz­kräf­te bei der Erkun­dung der betrof­fe­nen Hal­le glück­li­cher­wei­se weder Rauch noch Feu­er fest­stel­len. Die Anla­ge wur­de zurück­ge­stellt und der Ein­satz konn­te nach etwa 30 Minu­ten been­det werden.

Gegen 10:38 Uhr schrill­ten die Mel­de­emp­fän­ger erneut: Die­sel­be Anla­ge in der­sel­ben Hal­le hat­te aber­mals aus­ge­löst. Die Ein­satz­kräf­te rück­ten erneut mit einem Groß­auf­ge­bot an, stell­ten jedoch bei der zwei­ten Bege­hung eben­falls fest, dass es sich um eine tech­ni­sche Fehl­funk­ti­on han­del­te. Auch die­ser Ein­satz war nach kur­zer Zeit abgeschlossen.

Mel­dung / Bei­trags­fo­to: Timo de Vries Gemein­de­pres­se­spre­cher Großefehn

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Platt­deut­sche Poe­sie im Kul­tur­spei­cher: Jan Cor­ne­li­us prä­sen­tiert „All­tied weer“

„All­tied weer“: Jan Cor­ne­li­us und Ensem­ble „Dree­klang“ laden zum Neu­jahrs­kon­zert im Kulturspeicher LEER – Es ist eine lieb­ge­won­ne­ne Tra­di­ti­on, die...

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MOTORRAD SHOW Olden­burg 2026: Wenn Moto­ren den Sai­son­start markieren

MOTORRAD SHOW Olden­burg star­tet mit Voll­gas in die neue Sai­son 2026 Die MOTORRAD SHOW Olden­burg ist auch 2026 der tra­di­tio­nel­le Sai­son­auf­takt...

Veranstaltung

„Lütt­je Wieh­nachts­markt“ in Hol­len – Advents­stim­mung für Groß und Klein

 Sym­bol­fo­to — LeserECHO-Archiv Lütt­je Wieh­nachts­markt in Hol­len – Ein fest­li­cher Nach­mit­tag für Groß und Klein Sonn­tag, 14.12.2025, 15:00 – 20:00 Uhr Die...

Lokal

Kunst­haus Leer zeigt facet­ten­rei­che Wer­ke ost­frie­si­scher Künstler

Am 14. Dezem­ber um 15 Uhr — Sonn­tags­füh­rung im Kunst­haus Leer. Am Sonn­tag, dem 14. Dezem­ber, lädt das Kunst­haus Leer zu...

Veranstaltung

Petrus­kir­che Loga: Advents­kon­zert der Gitarren­ju­gend Loga

🎶 Advents­kon­zert der Gitarren­ju­gend Loga Sams­tag, 6. Dezem­ber – 18:00 Uhr · Petrus­kir­che Loga Die Gitarren­ju­gend Loga prä­sen­tiert auch in die­sem Jahr...

Veranstaltung

Ehe­ma­li­ge Leera­ner Syn­ago­ge — archäo­lo­gi­sche Ein­bli­cke in Leer

Archäo­lo­gi­sche Ein­bli­cke: Vor­trag zu Gra­bun­gen auf dem Gelän­de der ehe­ma­li­gen Leera­ner Synagoge Leer. Am kom­men­den Diens­tag, den 2. Dezem­ber, lädt...